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创新履职尽责 精准服务发展


作者: 来源: 发布时间:2016年10月20日
 特约记者 况建斌   通讯员胡昌玉
“重视程度高,督查思路清,政风守纪严,创新力度大,整改举措实,履职效果佳。”9月27日,市履职尽责督导组检查房县发改局履职尽责工作后给予了如此评价。
    自年初履职尽责活动启动以来,房县发改局紧紧围绕县委的中心工作,充分发挥县委县政府的“参谋助手”和全县经济发展的“助推器”的职责,以履职尽责为抓手,以服务民生为落脚点,以精准管理为目标,快速行动,条块联动,克难奋进,履职尽责,助推全县经济持续健康发展。
    凸显“三个到位” 构建发展之屏
    组织领导到位。3月29日,省、市履职尽责工作电视电话会后,该局第一时间学习传达,研究部署,成立了以党委书记、局长杨立武为组长的工作专班,下设宣传、材料、督办、综合协调四个工作组,明确职责,落实任务,做到各项工作有人抓,具体事情有人办,确保动员部署、查找问题、征求意见等每个节点工作按期完成。
    宣传发动到位。4月20日,召开全体干部职工参加的加强履职尽责接受督促检查工作动员会,统一思想,明确要求;4月28日再次召开全体干部职工会议,再上认识,再加力度,再添举措,宣布房县发改局履职尽责领导小组和实施方案,要求每位干部职工对照任务清单做好各项工作,每位干部要以履职尽责为动力,努力做好本职工作,务求工作出成绩、出实效,交上一份满意的答卷。在县发改局网站开辟了履职尽责专题、专栏,公开政策法规、办事流程、服务承诺以及热线电话等,开通发改微信公众平台,利用新型社交平台,把政策交给群众,让社会评价发改工作和服务,自觉接受社会监督。
    责任落实到位。履职尽责,关键在工作落实,责任到位。一是签订目标责任书。局党组书记与党委成员、与分管科室主要负责人分别签订了履职尽责责任书,明确局一把手、各科主要负责人为履职尽责工作第一责任人,必须亲自抓。发改干部必须担当责任,履好职、尽好责。二是公开承诺。借助县内报、台、网等媒体,向社会做出五项公开承诺(落实主体责任、规范行政管理、真诚为民服务、严格监督管理、切实转变作风),公布监督电话,主动接受社会监督。同时发放行政审批有关事项资料一千多份,设置公开承诺牌、征求意见箱和举报电话,主动接受人民群众监督,切实做好全方位、无死角的公开监督工作,把问题整改贯穿到履职尽责接受督促检查的全过程,做到问题整改不到位不销号,不解决问题不罢休。截止目前,未收到一例举报、投诉事件。
    在征求意见阶段,该局走出去开门纳谏,请进来恭听诤言,广泛接受社会各界的意见,先后到七大战线、20个乡镇场和“两代表一委员”进行征求意见,梳理问题近50条,建立问题清单25条,任务认领交办和整改方案措施已制定并在落实之中。同时,该局以上率下,带头自我揭短,共查处问题15条,均按照立行立改、边查边改的要求逐步进行了纠正和落实。
    坚持三个结合 夯实发展之基
    把履职尽责与“两学一做”相结合。“两学一做”学习教育是推进履职尽责的思想保证。“两学一做”,基础在“学”,关键在“做”,今年该局把支部主题党日作为“两学一做”的一项重要内容,通过每月第一个周四的支部主题党日活动,带党徽、交党费、宣读入党誓词、诵党章、上党课等系列内容,大大增强的党员的党性意识,提高了党员的思想觉悟,履职尽责的自觉行为和水平也进一步得到提升。
    把履职尽责与党风廉政建设相结合。年初该局党委就确定党委书记主抓,分管领导具体抓的责任格局,按照谁主管谁负责的工作机制,层层签订“党风廉政建设责任书”,坚决实行“一岗双责”,落实主体责任,将党风廉政建设落实到人,纳入年终评先创优考核中。利用党风廉政建设宣传教育月活动,认真学习了《准则》《条例》等党纪党规;开展廉政谈话,进一步强化了纪律意识和思想防线;观看警示教育片《纪律失守的代价》,通过身边人、身边事的典型案例,再次强化了党员干部的党性意识,激发了干部干净干事、干事干成的工作热情。
    把履职尽责与重点工作相结合。该局把项目争取和承担的经济任务作为履职尽责的一个重要内容,以各项工作进位促进履职效能的提升。年初将项目争取任务分解到各项目单位,明确了项目争取工作重点和主攻方向。同时,牵头组成项目争取工作专班,实行项目争取工作责任制,将任务细化到各科室,做到人人有目标,个个有任务,形成了全员争取项目的工作局面。元至9月,共争取到位项目150个,到位资金25.6亿元,比去年同期增长24.8%;完成固定资产投资112亿元,比上年同期增长16.26%;预计第三季度完成GDP44.1亿元,增幅9.3%,其中一、二、三产业产值分别为14.4亿元、15.1亿元、14.6亿元。综合能耗控制在省定范围内。
    紧扣一个中心 打赢发展之战
    今年是“十三五”规划的开局年、结构性改革的攻坚年,也是精准扶贫的突破年。该局紧紧围绕县委县政府的中心工作,以脱贫攻坚为统揽,以项目建设为抓手,以从严治局为保障,奋力打好脱贫攻坚、产业发展等战役,努力开创全县发展改革工作新局面。
    今年,该局在全面搞好发改局工作的同时,大力践行“十指弹琴”工作方法,统筹抓好其他各项重点工作。年初,该局积极与省发改委精准扶贫精准脱贫易地扶贫搬迁领导小组办公室、县精准扶贫指挥部易地扶贫搬迁办公室搞好工作对接,认真完成上级交办的易地扶贫搬迁各项任务。一是按要求上报了县精准扶贫易地搬迁联系人员名单,和省易迁办建立了畅通的联系渠道;二是及时按照省易迁办阶段性工作要求,及时上报各类调查数据、进度报表,积极参加各类搬迁工作会议、搬迁政策培训等;三是及时下达易地扶贫搬迁资金计划,按照县精准扶贫指挥部总体部署,第一时间将搬迁资金计划下达到县城投公司,确保资金整合到位。
    精准扶贫工作是全党的政治任务,该局把精准扶贫工作作为履职尽责的重要平台,抽调四人组建扶贫工作队,选派两名班子成员分别担任化龙堰镇长望村和西川村第一书记。工作队入驻后,深入实际,调查走访,和村“两委”一班人,严格按照程序操作,在民主评议的基础上完成了公开公示、建档立卡工作;全体干部职工与贫困户进行“一对一”对接后,积极组织实施“易地搬迁”、产业扶贫等工作。截止目前,长望村集中安置小区已全面动工,两个村今年41户“易地搬迁”户已全部动工建设,其中有34户已封顶,均已完成全部建设任务的83%;发挥自身优势,积极为长望村和西川村争取了光伏发电项目、华新水泥厂的石料供应场项目和沼气入户项目等多个项目。大力加强村基础设施建设,工作队积极联系相关部门,为长望村争取了1.5千米蔬菜大棚基地配套路建设资金50万元,争取了5千米核桃基地砂石路开挖项目,建起500亩的核桃、蔬菜基地各一个,分别为两村争取河道整治项目各250万元。

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