今日房县网讯 通讯员 胡伟 报道：野人谷镇党委打破“限定村内人选，固定本村交流任职”的局限，采取跨村交流任职的方式选任付自友担任甘霞村党支部书记，付自友抓党建促脱贫，全村各项工作稳步推进，兴产业富村民，村党组织治理能力不断强化。
上任伊始，付自友走访调研，找准症结，针对村党组织治理能力不强、基层基础薄弱等突出问题，通过建立工作队和村书记一对一传帮带机制，帮带联系后备干部，注重帮中带、带中学，教思路、教方法，在关键岗位培养锻炼年轻党员干部，2018年通过村“两委”换届2名优秀后备干部充实到村“两委”班子中。强化组织管理，落实“三会一课”，定期开展党员活动，运用信息化平台为党员参加组织生活提供媒介，严肃党内政治生活把党员组织起来，注重凝聚和发挥全村23名党员的先锋模范作用，带动群众脱贫致富。
看到村级阵地设施较差，不利于服务群众，付自友积极争取项目扶持，把坑坑洼洼的村委会变成漂亮的水泥硬化地面，购置了健身器材，篮球场、乒乓球台等一应俱全，党群服务中心变成了村民活动的场所，村委会环境旧貌换新颜，村民李云升说，“我喜欢这里，每天都想过来转一转、看一看，这在以前想都不敢想！”。在脱贫攻坚、人居环境整治等工作中，处处有党员干部群众的身影，模范带头作用越来越明显，完成水、电、路、路灯、改厕等村容村貌建设，大力实施“三新活动”“美丽庭院”建设，原先尘土飞扬的村组土路、漆黑的夜晚不见了，污水横流现象消失了。2019年在村“两委”班子及干部履职尽责民主测评中，党员群众满意度98%以上，党员李宗懿深有感触，“以前我们村是干部干、群众看，有的党员和村干部还拖后腿，不如一般群众。如今来了付书记，带领大家勤劳致富过好日子，干部和党员都像换了个人似的，拖后腿的不见了”。
如何在甘霞村发展产业，促进村集体增收村民致富？付自友积极协调组建安俊种殖合作社，动员贫困群众加入合作社入股增收。了解到部分贫困群众因要照顾老人和孩子等家庭原因外出打工就业有难度，付自友依托甘霞村的地理优势，积极协调对上争取资金，规划建设10个阳荷笋大棚扶贫车间，实现本村25名劳动力在本村内务工，富余劳动力就业稳定增收，人均年收入稳定在8000元以上，依托扶贫项目建设2个“十小店铺”，解决6名群众就近就业。
担任支部书记以来，付自友坚守初心、以村为家，克服困难、勇于担当，想群众之所想、急群众之所急、解群众之所忧，展现了一名共产党员的担当作为，营造了甘霞村产业兴旺、生态宜居、治理有效的良好氛围。
