今日房县网讯 通讯员 向绍东 报道：由于受新冠肺炎影响带来的农民工“返岗难”问题，一直是门古寺镇人社中心思考的问题。门古寺镇是农民工输出大镇，今年又是精准扶贫脱贫之年，为促进农民增收致富，门古寺镇人社中心积极向镇党委做好汇报，做好县内镇内企业招聘工作。
一、成立工作专班
镇政府3月初下发文件《门古寺镇人民政府办公室关于为县重点企业招聘新员工的通知》，成立领导小组，10个工作专班，将任务分解到各村，严格考核办法。
二、做好政策宣传
一是从3.1号开始在辖区积极宣传县镇企业招聘信息，共印制宣传资料4000余份，在各村张贴并且下发《县重点企业招聘信息》、《致全县返乡务工朋友的一封信》、《房县人民政府关于应对新冠肺炎疫情巩固脱贫成果的十条意见》。
二是镇人社中心和各村干部进村入户开展政策和招聘岗位宣传，做到不漏一户、不漏一人。对于群众的疑问及时联系化解，比如工资好多、食宿是否自理、每天工作多久、每周休息几天、工资能不能保证正常发放、新员工上岗三个月以上奖励2000元如何兑现等，人社中心积极与企业和县就业局对接，做好解释，消除群众的顾虑。
人社中心宣传招聘信息
三、加强工作督办
工作安排了，各村是否落实，是否有成效？人社中心负责每天的工作进度统计，对每天的完成情况做好汇总，及时向镇党委做好汇报，镇班子成员带队10个工作组，下村开展督办，镇政府不定期召开督办会，下发督办文件。
截止目前共摸排到县重点企业务工意愿有93人，到镇扶贫车间务工意愿有57人，由于部分企业还没有正式的复工复产，目前已经实现成功就业13人，召开督办会两次，下发督办文件两份。
下一步，为提高就业率，人社中心将对各村有就业意愿的人员分批次带领到县重点企业参观，深入实地了解工作内容、工资待遇、食宿等，让农民工消除后顾之忧。实现县重点企业就业一批、扶贫车间吸纳一批，确保农民工务工有门路、就业有保障、收入有途径。
