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从数字看2022年房县机构编制工作高质量发展


作者: 来源: 发布时间:2023年01月15日

今日房县网讯 通讯员 黄凡 报道:2022年,县委编办围绕中心服务大局,忠诚履职担当尽责,从“0”投诉到网办业务“12397”件,一组组数据呈现出过去一年房县机构编制工作高质量发展的亮眼“成绩单”,这是全体机关干部坚定不移贯彻新发展理念,凝心聚力推动高质量发展的生动注解。

围绕中心服务大局,推动机构编制工作高质量发展。围绕“三抓、四精、五化”要求,深入推进转职能、转方式、转作风,坚决做到县委有部署,体制机制有保障,编制资源跟的上。一是着力优化编制资源配置。聚焦县委、政府中心工作,积极向市委编办申请批复副科级机构3个。二是加强机构编制监督检查。对17个部门开展了党管机构编制、规范机构编制管理、执行“三定”规定等监督检查。三是规范机构编制业务流程。优化完善房县机构编制服务工作流程及清单,编印《房县机构编制应知应会手册》800余份资料赠送相关领导干部。四是完成人员编制审核工作。积极与县纪委监委、县委组织部和县人社局等单位配合,完成了609人审核工作。五是严格规范编制管理工作。落实人员编制实名制,网办业务12397件。六是规范事业单位登记管理。全面落实“一次性办结”等措施,精简业务要件13项,全县事业单位年度报告提交率、通过率、公示率均达到100%。为138家事业单位办理了法人设立等业务。对11家事业单位开展“双随机一公开”实地核查。

全面加强党的建设,全力打造过硬政治机关。全面加强党的建设,实现党建与业务融合。一是加强组织领导。先后4次召开专题会议研究部署基层党建工作,3月份机关党支部按期进行了换届选举。二是严格组织生活。全面落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等组织生活制度,强化党员干部的日常管理监督。三是加强理论学习。先后召开机关理论学习28次。围绕党的二十大精神讲专题党课4次。四是打造作风过硬队伍。成立信息写作小组,邀请“两办”信息科长授课,在各类媒体发表文章信息148篇。在全市机构编制系统演讲比赛中,刘娜娜、段晓琳分别荣获一、二等奖。在全县“献礼二十大 创文建新功”演讲比赛中,李超获得全县第二名。五是开展实践活动。结合“下察解暖”、“解稳促”、“双报到”和“我为群众办实事”活动,为群众、企业解决难题办理各类实事40余件。六是开展廉政谈话。先后开展集体谈话5次,一对一谈话1次,持续推动警示教育常态化,引导和教育机关干部筑牢信仰之基、绷紧纪律之弦,严守纪律规矩。

强化责任勇于担当,高质高效完成各项工作任务。按照年初工作安排部署,以改进作风、狠抓落实工作为抓手,强化责任担当、勇于开拓创新,高质高效完成全年各项工作任务。一是扎实推进“法治编办”建设。普法、学法、用法三措并举,将《条例》《规则》列为县委编委会和全县理论学习中心组学习内容,组织全县机构编制干部120余人开展业务培训。二是扎实开展平安建设工作。先后12次组织全体干部进村入户,宣传平安建设,协助居民安装国家反诈中心APP,引导居民不参与网络赌博、防范电信诈骗、防范金融诈骗等违法活动。三是扎实推进法治政府建设。立足职能、主动作为,为法治房县建设提供机构编制保障,县乡两级综合执法机构体系已建立并正常运行,人员编制已经转隶到位,改革划转的32大项执法事项已承接并正常开展执法。四是扎实开展乡村振兴工作。坚持党建引领产业带动,共同缔造美丽富饶李湾村,已建成茶园150亩,发展樱桃基地1000亩,大力发展“提篮小卖”。五是全力以赴招商引资工作。积极联系河南客商,投资3亿元注册房县伟兴食品公司,建成7000平方米香菇深加工产业基地,投产后可实现产值1亿元以上。六是全力做好疫情防控工作。积极开展疫情防控各项工作,成立核酸检测小分队,上门为居家隔离人员开展核酸检测20余次。机关、包联小区、帮扶村成功创建“无疫单位”。

积极探索勇于创新,助力优化营商环境先行区创建。守正创新抓项目,服务中心促发展,用机构编制杠杆撬动营商环境大优化。一是改革创新,推动优化营商环境先行区建设。坚持一线调研,认真履职,积极探索,率先完成应急救援体制、公共资源交易监管、工业园区体制、“小散弱”事业单位整合等7项改革创新任务。二是持续发力,做好机构改革“后半篇文章”。持续深化五大领域综合行政执法队伍改革有效落地,深化农村宅基地监管执法改革,将农村宅基地执法职责由自然资源和规划局部门划入农业农村综合执法大队。三是扩权赋能,服务县域经济高质量发展。积极对接县直各部门,全面承接省级下放的经济社会管理权限112项,深入推进承接事项落实落地。四是紧盯民生,加强重点领域编制保障。持续推进医疗卫生“县管乡用”改革和教育“县管校聘”改革,将编制资源向民生和一线倾斜,新招录医疗卫生技术人员160名,教师210人,引进高层次人才30名。五是优化程序,严格规范编制管理工作。坚持编制工作“三个一”制度,印发了《机构编制事项事前沟通》等文件,推动机构编制工作制度化规范化。六是强化监督,强化机构编制刚性约束。在全市率先开通“12310”机构编制监督举报电话,印发资料400份广泛宣传,全年受理投诉0件,回应各类咨询300余件。将机构编制工作纳入县委巡察范围,对21个部门开展了专项检查,已全部整改到位。七是揭榜挂帅,助力重点项目创新发展。按照“1235”工作法全面完成“揭榜挂帅”培育项目4个,其中深化工业园区体制改革项目荣获市级三等奖。八是党建引领,扎实推进“数字编办”建设。全面推广机构编制业务不见面审批,发放电子CA证书267个,实现一级单位授权全覆盖,并向二级单位延伸拓展。

2023年,县委编办将紧紧围绕县委、县政府中心大局,深入贯彻落实党的二十大精神,立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,精心谋划全县机构编制工作,奋力开创新时代房县机构编制工作新局面,为加快建设“绿色低碳循环发展示范县”,努力把房县建设成为十堰副中心城市提供机构编制保障。

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