今日房县网讯 通讯员 许兰 报道：今年以来，县城投公司开拓管理思路、创新管理模式、规范管理行为，坚持诚信守法、遵章守规，不断推进依法治企，切实提升管理水平。
一是健全组织，成立依法治企领导小组。年初成立了由总经理任组长的依法治企领导小组。同时专门成立了法律事务股，具体负责公司法律宣传教育、经济合同及文书审查、重大经营决策法律论证等事务。
二是持之以恒地开展法治宣传教育。充分利用党支部理论中心组、支部主题党日、党员大会等时机，组织党员干部深入学习以宪法为核心的各项法律法规，深入学习中国特色社会主义法律体系，使党员干部和职工群众广泛了解和掌握相关法律知识。通过多种形式和途径，弘扬社会主义法治精神，培育社会主义法治文化，使职工群众充分相信法律、自觉运用法律，形成遇事找法、解决问题靠法的行为习惯。
三是建立完善规章制度，促进依法治企。健全完善规章制度是依法治企的核心，也是企业实行法治管理的重要手段。为此，公司年初就把常用的法律法规和规范性文件梳理出来，把有关要求修编到企业的规章制度中，并通过流程、表单固化下来，明确各岗位的具体规范。引导党员干部想问题、做决策、办事情都能以规矩为准绳，逐步形成按制度、按程序、按原则办事的行为习惯，最终形成诚信做人、规矩做事的企业文化。
四是不断完善考核机制，提高依法办事能力。公司把法治建设成效作为衡量各股室（子公司）年度工作实绩重要内容，纳入年度考核指标体系。在考核中，重点考核各股室（子公司）是否自觉运用法治思维想问题、作决策、办事情；是否带动职工尊法、敬法、守法、用法；是否无条件地履行党章规定的义务，遵守党的纪律等。将考核结果作为公司年度评先表彰的重要依据。从而引导党员干部牢固树立“遵纪守法光荣，违法乱纪可耻”、“法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外”、“不履职、不尽责、不作为就是消极腐败”等理念，切实提高规范管理的能力、自我约束的能力、执行落实的能力和依法治企的能力。
